photosaison2009 a écrit:Okay.......donc il y aura une convention de stage si le stagiaire en a besoin c'est la moindre des choses (ce qui n'est pas le cas de tout le monde...):
J'ai fait du photo-filmage dans ma jeunnesse et il y a tout:
-ceux qui payent bien et on y reste
-ceux qui payent mal et on a un turnover élévé.
Quant à la formation, ça allait entre une explication verbale , démo d'1 heure ou faire le binome 1 journée avant d'être lacher seul. Donc je me pose la question pour l'interêt d'un stagiaire....
sans compter, que sur une période saisonniére, surtout en juillet et aout, il n'y a pas de temps mort, en supposant que ce soit ouvert 7 jours sur 7 du matin au soir... je vois mal 2 personnes faire le tout sans heures sup, et sans journée de congé.
ça serait sympa un complément d'info comme qu'est ce que ça peut apporter pour un stagiaire et sans aucunes polémiques.
Parce que là, chacun fait son scénario alors que ça peut être super sympa.
d'avance merci.
photosaison2009 a écrit:
Si mon message vous dérange supprimez le....j'ai posté sur d'autres forum mais il n'y a qu'ici que l'accueil est vraiment moyen et je ne vous parle pas des MP que j'ai reçu
:
les autres forums, soit il n'y a pas de question, discussion hors sujet ou bien les m^mes remarques qu'ici
http://www.virusphoto.com/91721-urgent- ... endee.html
http://forum.hardware.fr/hfr/Photonumer ... 9105_1.htm
http://auforumphoto.com/viewtopic.php?p=243099